Noticias de 'Home office' en Milenio: 308
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¿Haces home office? Lanzan tarjeta digital para pagar luz, agua, teléfono e internet
Con la tarjeta Oficina en Casa de Up Sí Vale, podrás pagar en línea cualquier tipo de gasto generado al trabajar en home office. -
Tamaulipas analiza reforma en materia de home office
El Congreso local dio entrada al documento que modifica la Constitución Política del estado para fomentar el también llamado trabajo remoto. -
Efectos del ‘home office’ en tiempos de pandemia
El home office ha ocasionado una mejor organización del tiempo, lo que se traduce en menor impacto de los problemas domésticos en el desempeño laboral. -
Burócratas de Veracruz vuelven a home office por repunte de covid-19
El gobernador anunció nuevas medidas, como la reducción del aforo en el transporte público, para evitar casos de coronavirus en el estado. -
Ciberataques aumentan 600% por home office
La reciente ley del teletrabajo estipula que las empresas debe implementar mecanismos que preserven la seguridad de la información y datos de sus trabajadores. -
¡Qué el home office no te detenga! Así puedes incorporar los colores del año a tus 'outfits'
La decisión de los tonos que marcarán tendencia en este 2021, viene de la mano de la situación que vivimos en el mundo actual. -
Empresas deben apoyar con gastos para “home office”
A partir del 12 de enero ya se presentan nuevas obligaciones y desafíos para empleadores -
Analizará Congreso con IP reforma a Ley del Trabajo sobre home office
El diputado del PAN, Carlos de la Fuente, indicó que será necesario garantizar los derechos laborales con la práctica del trabajo a distancia o en línea, y adecuar la legislación local a las disposiciones federales. -
Patrones brindarán herramientas y apoyarán con gastos para "home office"
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS) tendrá 18 meses para publicar una Norma Oficial Mexicana que rija las obligaciones que implica esta vía de trabajo. -
Seguro contra riesgos cibernéticos
El home office se ha implementado en la mayoría de las empresas como un nuevo modelo de trabajo, el cual brinda diferentes beneficios y responsabilidades a los colaboradores en cuanto a: menor tiempo y costo en traslados, aumento de compromiso indivi