Política

STPS y CMN buscan integrar a personas con discapacidad al mercado laboral

La secretaria del Trabajo, Luis María Alcalde, informó que durante la primera etapa de “Jóvenes Construyendo el Futuro” reclutaron 3 mil 918 jóvenes discapacitados.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Consejo Mexicano de Negocios (CMN) firmaron un convenio de colaboración para incorporar a un mayor número de personas discapacitadas al mercado laboral, a través del programa Jóvenes Construyendo el Futuro y la iniciativa Éntrale.

La secretaria del trabajo, Luisa María Alcalde, llamó a terminar con estigmas y prejuicios para favorecer la inclusión laboral de las personas con discapacidad en el país.

“Consideramos que la iniciativa Éntrale es una aliada indispensable para alcanzar entornos laborales cada vez más dignos e incluyentes, un mundo de trabajo en el cual derribemos prejuicios y estigmas y todas las personas, con independencia de su condición, puedan acceder a un empleo y demuestren lo mucho que tienen que aportar al desarrollo del país”, planteó.

Actualmente, 6.4 por ciento de los mexicanos tienen algún tipo de discapacidad, pero solo uno de cada 10 logra acceder a una fuente laboral dentro de la formalidad, a pesar de los beneficios que la contratación de este sector puede generar dentro de una micro, mediana o macro empresa.

“Están documentados los beneficios que pueden tener las personas con alguna discapacidad dentro de una empresa: acceden a nuevos talentos, aumentan la innovación, mejoran el sentido de pertinencia organizacional de las empresas, incrementan la productividad del personal y mejoran la imagen corporativa frente a los consumidores”, comentó.

Luisa María Alcalde informó que durante la primera etapa de “Jóvenes Construyendo el Futuro” reclutaron 3 mil 918 jóvenes discapacitados de los que 63 por ciento tenían problemas sensoriales; 21 por ciento, motrices; nueve por ciento, múltiples y 7 por ciento, cognitivos.

“Con el convenio que hoy se formaliza, los sectores públicos y privados brindarán oportunidades para que cada vez más jóvenes con alguna discapacidad sean incorporados en las actividades productivas del país en empresas compatibles con sus vocaciones y sus necesidades”, dijo.

​OVM 

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Queda prohibida la reproducción total o parcial del contenido de esta página, mismo que es propiedad de Notivox DIARIO, S.A. DE C.V.; su reproducción no autorizada constituye una infracción y un delito de conformidad con las leyes aplicables.
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