Organismos adheridos al Consejo Coordinador Empresarial (CCE) y organizaciones sindicales como la FROC-Conlabor, la Confederación de Trabajadores de México (CTM), la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (Catem) y el Sindicato Ignacio Zaragoza, acordaron impulsar acciones para conservar el empleo ante la emergencia derivada por el coronavirus, y coincidieron en suspender las demandas colectivas de trabajo durante el tiempo que dura la contingencia.
Representantes empresariales y sindicales destacaron la necesidad de que los gobiernos federal y estatal apoyen al sector productivo con exención de impuestos y estímulos.
El presidente del CCE, Ignacio Alarcón Rodríguez Pacheco, destacó que tras reuniones con autoridades estatales se lograron apoyos para el sector productivo, sin embargo, se ha expresado la problemática que a diario enfrentan trabajadores. Por la Coparmex, Fernando Treviño Núñez, expuso que la declaratoria de emergencia sanitaria contiene lagunas legales y generan confusión sobre las actividades esenciales.
El sector privado y sindicatos presentaron una “Agenda de crisis ante el covid-19 en favor de la Estabilidad Laboral y Empresarial en el estado de Puebla”, en la que plantearon diez medidas para afrontar la contingencia.
El decálogo prioriza el cuidado de la salud en centros de trabajo, unidad entre sindicatos y empresas, así como el diálogo para la solución de conflictos.
René Sánchez Juárez, representante de la FROC-Conlabor, comentó que empresas y sindicatos acordaron posponer demandas colectivas durante la contingencia, ante la decisión de patrones que por la situación determinen terminar una relación laboral.
mpl
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